公务员离世后能拿多少月工资

公务员离世后的工资发放需依据具体情况。分析：公务员离世后，其遗属通常可以领取一次性抚恤金和丧葬补助金，而非继续领取工资。抚恤金标准依据公务员生前的职务、级别和工资等因素确定，丧葬补助金则根据当地规定执行。这两者均不属于工资范畴。提醒：若遗属对抚恤金或丧葬补助金的发放有异议，或遇到相关单位推诿、拖延发放的情况，表明问题可能比较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。
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具体操作：1. 与单位沟通：首先，遗属应携带公务员离世证明及相关证件，与所在单位人事部门沟通，了解抚恤金和丧葬补助金的具体政策、标准和发放流程。2. 查阅法规：若单位沟通无果或政策不明确，遗属可查阅《公务员法》、《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》等相关法律法规，确保自身权益。3. 行政复议或诉讼：若单位拒绝发放或发放标准与法规不符，遗属可向上一级行政机关申请行政复议，或直接向人民法院提起诉讼，要求单位依法发放抚恤金和丧葬补助金。在诉讼过程中，遗属需提供充分证据支持自己的主张。以上操作均需在法律框架内进行，确保合法合规。
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处理方式：从法律角度，公务员离世后的抚恤金和丧葬补助金处理通常涉及以下几个方式：一是与所在单位人事部门沟通，了解具体政策和流程；二是查阅相关法律法规和规章制度，确保自身权益不受侵害；三是若遇争议，可通过行政复议或诉讼途径解决。选择方式：根据争议大小、复杂程度及自身需求选择。若问题简单明了，首选与单位沟通；若涉及复杂法律条款或单位不予理睬，可考虑法律途径。